4月25日，永安林業(yè)黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)康鶴，總經(jīng)理趙家悅分別組織召開(kāi)工作交流部署會(huì)，與各部門(mén)交流工作情況，研究部署下一步重點(diǎn)工作。
會(huì)上，康鶴、趙家悅?cè)媛?tīng)取了今年來(lái)各部門(mén)工作開(kāi)展情況的匯報(bào)，聚集實(shí)際工作中發(fā)現(xiàn)的難點(diǎn)問(wèn)題進(jìn)行深入交流，強(qiáng)調(diào)一是要提高政治站位。從政治和全局的高度把握公司形勢(shì)，分析問(wèn)題、謀劃工作、忠誠(chéng)履職；二是堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向。進(jìn)一步提高敏感意識(shí)，在實(shí)際工作中要善于發(fā)現(xiàn)存在的問(wèn)題，并強(qiáng)化部門(mén)自行解決問(wèn)題的能力和水平；三是加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)。暢通與上對(duì)接、與下溝通的渠道，加強(qiáng)各級(jí)內(nèi)、外部溝通力度，群策群力提升工作效率；四是增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，為各經(jīng)營(yíng)板塊發(fā)展出謀劃策、尋找發(fā)展問(wèn)題解決之道，推動(dòng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)和重點(diǎn)工作落實(shí)落地；五是提升履職能力。善于學(xué)習(xí)、勇于探索，不斷拓寬知識(shí)視野、完善知識(shí)結(jié)構(gòu)，切實(shí)提升業(yè)務(wù)能力水平。
自新的經(jīng)營(yíng)班子成立以來(lái)，永安林業(yè)認(rèn)真貫徹國(guó)資委關(guān)于《提高央企控股上市公司質(zhì)量工作方案》，切實(shí)把堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè)落實(shí)到公司治理各方面，進(jìn)一步完善公司管理體系制度，有力推動(dòng)了公司改革發(fā)展工作。未來(lái)，永安林業(yè)也將以習(xí)近平總書(shū)記系列重要指示批示精神為根本遵循，在集團(tuán)公司的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，錨定公司轉(zhuǎn)型發(fā)展目標(biāo)，以實(shí)際行動(dòng)奮力實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展。
